NĀKAMAJĀ TIEŠRAIDES SESIJA 01. DEC. 1.00:06.00 EST | 1000 UK | XNUMX:XNUMX AAE
COVID 19 Omicron un tūrisms 

Piedalīties  par tālummaiņu noklikšķiniet šeit

Piedzīvojumu ceļojumi Aviokompānijas Lidosta Aviācija Jaunākās Eiropas ziņas Jaunākās starptautiskās ziņas Jaunākās ceļojumu ziņas Biznesa ceļojumi Viesmīlības industrija Viesnīcas un kūrorti Jaunumi cilvēki Pārbūve Resorts atbildīgs tehnoloģija tūrisms transportēšana Ceļojumu vadu ziņas trending tagad

Ceļojumu apvienošana ar attālinātu darbu ir pieaugoša tendence

Ceļojumu apvienošana ar attālinātu darbu ir pieaugoša tendence
Ceļojumu apvienošana ar attālinātu darbu ir pieaugoša tendence
Sarakstījis Harijs Džonsons

TUI pievēršas alternatīviem tirgiem, piemēram, pieaugošajai tendencei apvienot ceļojumus un attālinātu darba pieredzi, jo tiek uzsākta jauna „darba” pakete.

Drukāt draudzīgs, PDF un e-pasts
  • Sakarā ar COVID-19 globālo pandēmiju, darbs no mājām daudziem ir ierasta prakse.
  • Darbu popularitāte varētu pieaugt, jo, valstij atgriežoties birojā, tiek ieviesta lielāka darba elastība.
  • TUI agrīna ienākšana darba tirgū varētu kļūt par agrīnu tirgus līderi.

Tā kā paredzams, ka ceļojumu pieprasījums atgriezīsies lēnām, TUI pievēršas alternatīviem tirgiem, piemēram, pieaugošajai tendencei apvienot ceļojumus un attālinātu darba pieredzi, jo tā laiž klajā jaunu darba paketi, lai kļūtu par vadošo šī jaunā ceļojumu pakalpojuma sniedzēju.

Pandēmijas dēļ darbs no mājām tagad daudziem ir ierasta prakse, un darbu popularitāte varētu pieaugt, jo, ieejot valstī, birojā tiek ieviesta lielāka darba elastība.

TUI ir atzinusi šo pieaugošo tendenci agri un izstrādājusi savu paketi, ņemot vērā attālinātās darbības pamatprasības, tostarp Wi-Fi un īpašu darbvietu 30 pasaules viesnīcās. Attālinātais darbs varētu kļūt par pamatu daudziem, un TUI agrīna ienākšana darba tirgū varētu kļūt par agrīnu tirgus līderi.

Nesen veiktā aptauja liecina, ka pēc COVID-19 biroja apmeklējumu skaits ir mazāks-29% respondentu visā pasaulē vēlas apmeklēt biroju tikai reizi mēnesī, reizi ceturksnī vai pēc vadības pieprasījuma. Vēl viens piektais (21%) vairs nevēlas apmeklēt biroju.

Pārmaiņas attālinātā darbā un cilvēki dod priekšroku retāk apmeklēt biroju liecina par labu tirgus iespēju TUIdarba paketes. Covid-19 pandēmija piespieda attālināti strādāt ar lielāko daļu biroja darbinieku, un viņu noskaņojuma maiņa izceļ vēlmi saglabāt pašreizējo kārtību. Daudzi izmisīgi izkļūs, un ainavas maiņa varētu palielināt produktivitāti.

Vēl viena tiešraides aptauja atklāja, ka 45% respondentu teica, ka labākas iespējas koncentrēties ir iemesls, lai saglabātu attālinātu darbu. Izvairīšanās no darba nodrošinās jaunu attālināta darba pieredzi prom no mājām traucējošiem faktoriem, un, iekļaujot ēdināšanu ar visaptverošu režīmu, darbinieki var koncentrēties uz darbu, neradot papildu ikdienas uzdevumu slogu.

TUI ir pirmais ceļojumu rīkotājs, kas piedāvā īpašas paketes attāliem darbiniekiem. Lai gan dažas viesnīcu grupas ir piedāvājušas līdzīgas paketes TUI, lielākā daļa piedāvāja tikai telpas izmantošanu dienā. Tūrisma operators ir apvienojis būtiskās attālinātās darba prasības ar relaksējošu uzturēšanos viesnīcās.

Tā kā paredzams, ka ceļojumu pieprasījumam būs vajadzīgs laiks, lai atjaunotos, mērķtiecība uz pieaugošo pieprasījumu pēc attālināta darba, piedāvājot darba paketes, varētu atmaksāties TUI un atbalstīt ceļojumu rīkotāja ātrāku ieņēmumu līmeņa atgriešanos pirms Covid.

Drukāt draudzīgs, PDF un e-pasts

Par autoru

Harijs Džonsons

Harijs Džonsons ir bijis uzdevumu redaktors eTurboNews gandrīz 20 gadus. Viņš dzīvo Honolulu, Havaju salās, un sākotnēji ir no Eiropas. Viņam patīk rakstīt un atspoguļot ziņas.

Leave a Comment