Konventam Orlando, Floridā, vienmēr ir maģisks pieskāriens.
To piedzīvoja simtiem cilvēku Alfa Kappa Alfa (AKA) korporācijas biedri, kuri stāvēja ārā savā preču zīmē rozā un zaļā krāsā Disneja dzīvnieku valstība Tematiskais parks plkst Walt Disney World Resort Buenavistas ezerā, Floridā. Šī bija diena pirms korporācijas starptautiskās konvencijas sākuma sestdienas vakarā Orlando.
Mācību biedri apmeklēja Disneja rīkotu privātu pieņemšanu parkā pēc darba laika, lai uzsāktu korporācijas 70.th divgadu konference, kas pazīstama kā Boule. AKA dalībnieki pozēja savas organizācijas raksturīgās rozā un zaļās krāsās kvēlojošo rozā un zaļo gaismu vidū.
Sveiciena pieņemšanas laikā Disneja tematiskajā parkā Animal Kingdom dalībnieki piedzīvoja nakti, kas bija pilna ar dzīvām izklaidēm, varoņu mijiedarbību, kulinārijas priekiem un saldiem gardumiem.
Alpha Kappa Alpha Sorority, Iekļauts 1908. gada pazemīgais sākums bija deviņu koledžas studentu vīzija Hovarda universitātes pilsētiņā. Kopš tā laika korporācija ir kļuvusi par globāli ietekmīgu organizāciju, kurā ir gandrīz 300,000 XNUMX koledžas apmācītu biedru, kurus saista māsas saites un kuriem ir piešķirtas pilnvaras. apņemšanās nodrošināt kalpu vadību, kas ir gan vietēja, gan starptautiska.
Pieaugot Alpha Kappa Alpha, tā ir saglabājusi savu uzmanību divās galvenajās jomās: katra biedra personīgā un profesionālā attīstība mūža garumā; un aktivizējot tās dalību organizācijā ar cienījamu varu un ietekmi, kas pastāvīgi atrodas efektīvas aizstāvības un sociālo pārmaiņu priekšgalā, kas rada vienlīdzību un vienlīdzību visiem pasaules iedzīvotājiem.
lpha Kappa Alpha korporācija, iekļauta® tika dibināta ar misiju, kas sastāv no pieciem pamatprincipiem, kas ir palikuši nemainīgi kopš korporācijas dibināšanas vairāk nekā pirms gadsimta. Alpha Kappa Alpha misija ir izkopt un veicināt augstus mācību un ētikas standartus, veicināt vienotību un draudzību starp koledžas sievietēm, pētīt un palīdzēt mazināt problēmas, kas saistītas ar meitenēm un sievietēm, lai uzlabotu viņu sociālo stāvokli, saglabātu progresīvu interesi par koledžas dzīvi. , un būt "kalpošanai visai cilvēcei".
Nelielā sieviešu grupa, kas pagājušā gadsimta mijā nodibināja Alpha Kappa Alpha Sorority, apzinājās savu priviliģēto stāvokli kā koledžā apmācītas krāsainas sievietes, kuras tikai vienu paaudzi bija izņēmušas no verdzības. Bet tajā pašā laikā viņi bija jutīgi pret to cilvēku vajadzībām un cīņām, kuriem ir mazāk laimīgi viņu dzimtās pilsētas un citur, kas atrodas ārpus viņu ceļojuma un kuriem bija vajadzīgas preces, pakalpojumi un iespējas, kas viņiem nav pieejamas.
Jauno kolēģu apņemšanās iegūt stipendiju, vadību, pilsonisko iesaistīšanos un sabiedrisko darbu, ko vieno mūža māsas saites, veidoja pamatu bagātīgajam kalpu vadības mantojumam, kas līdz mūsdienām iemieso korporāciju. Un tās programmu globālā sasniedzamība, kas lāzera fokusēta uz veselību, bagātību, ģimeni, izglītību, cilvēktiesībām un paritātes jautājumiem, kas skar tās dalībniekus, nodrošina organizācijas atbilstību uz mūžu.
Aprobežojoties ar to, ko viņa sauca par “mazu ierobežotu dzīvi” nošķirtajā un vīriešu dominētajā vidē, kas bija raksturīga 1900. gadu sākumam, Hovarda Universitātes līdzstrādniece Etela Hegemona sapņoja izveidot atbalsta tīklu sievietēm ar līdzīgiem prātiem, kas apvienotos savstarpējai paaugstināšanai. savu talantu un spēku apvienošana citu labā. 1908. gadā viņas redzējums izkristalizējās kā Alpha Kappa Alpha, pirmā nēģeru grieķu burtu korporācija. Piecus gadus vēlāk (1913. gadā) vadošā dibinātāja Nellija Kvandere nodrošināja Alpha Kappa Alpha pastāvību, reģistrējoties Kolumbijas apgabalā.
Kopā ar astoņiem citiem koediem nēģeru izglītības mekā Hedgemon izstrādāja dizainu, kas ne tikai veicināja dalībnieku mijiedarbību, stimulāciju un ētisku izaugsmi; bet arī deva cerību masām. No Hovardas deviņu cilvēku pamatgrupas AKA ir izaugusi par vairāk nekā 325,000 1,050 koledžas locekļu un absolventu spēku, kas veido 44 nodaļas XNUMX štatos, Kolumbijas apgabalā, ASV Virdžīnu salās, Bahamu salās, Vācijā, Libērijā, Dienvidkorejā. , Japāna, Kanāda, Dienvidāfrika un Tuvie Austrumi.
Tā kā viņi uzskatīja, ka nēģeru koledžas sievietes pārstāv "augstāko — vairāk izglītības, vairāk apgaismības un vairāk gandrīz visa, kas lielajai nēģeru masai nekad nav bijis", Hegemons un viņas grupas strādāja, lai godinātu to, ko viņa sauca par "mūžīgo parādu, lai viņus paaugstinātu". (Nēģerus) audzināt un padarīt viņus labākus. Jau vairāk nekā gadsimtu Alfa Kapa Alfa māsa ir izpildījusi šo pienākumu, kļūstot par nelokāmu labā labā savās kopienās, valstī, valstī un pasaulē.
Alpha Kappa Alpha programma šodien joprojām atspoguļo kopienas apziņu, kas ir iegremdēta AKA tradīcijās un iemiesota AKA kredo "Būt augstākajam kalpošanā visai cilvēcei". Kultūras izpratne un sabiedrības aizstāvība iezīmēja Alpha Kappa Alpha bērnību, bet viena gada laikā (1914) pēc korporatīvā statusa iegūšanas AKA bija atstājusi savu iespaidu arī uz izglītību, nodibinot stipendiju. Programmēšana bija ievads tūkstošiem novatorisku un ilgstošu iniciatīvu, kas galu galā noteica Alpha Kappa Alpha zīmolu.
Gadu gaitā Alpha Kappa Alpha ir izmantojusi māsu kā lielisku sviru, lai paaugstinātu afroamerikāņu, īpaši meiteņu un sieviešu, statusu. AKA ir bagātinājusi prātus un veicinājusi mūžizglītību; sniedza palīdzību nabadzīgajiem, slimajiem un mazapgādātajiem; uzsākta sociālā darbība cilvēktiesību un pilsoņu tiesību veicināšanai; sadarbojās ar citām grupām, lai maksimāli palielinātu progresīvos centienus; un nepārtraukti ražoja līderus, lai turpinātu savu kalpošanas kredo.
Vada divdesmit deviņi starptautiski prezidenti, sākot no Nellijas M. Kvanderes (1913-1919) līdz Glendai Baskinai Gloverei (2018-2022), kopš 1949. gada ar pastiprinājumu no profesionāla štāba personāla; AKA brīvprātīgo korpuss ir ieviesis revolucionāras sociālās darbības iniciatīvas un sociālo pakalpojumu programmas, kas ir pārveidojušas kopienas uz labo pusi, nepārtraukti raidot progresu pilsētās, štatos, tautā un pasaulē.
Vēsturiskās korporāciju programmas iniciatīvas
Jūsu darbs IR Klientu apkalpošana 1900. gs. gadi — veicināja nēģeru kultūru un veicināja sociālo darbību, prezentējot nēģeru māksliniekus un sociālā taisnīguma aizstāvjus, tostarp runas pētniekus Neitanielu Gaju, Hull House dibinātāju Džeinu Addamsu un ASV kongresmeni Mārtinu Madenu (1908–1915). Nodibināja pirmo organizatorisko stipendiju Hovarda universitātē (1914).
Par 1920s—Strādāja, lai kliedētu priekšstatus, ka nēģeri nav piemēroti noteiktām profesijām, un vadīja. Nēģeri, lai izvairītos no kļūdām karjerā (1923); virzīja pretlinča likumu (1921).
Iekš 1930. gadi — kļuva par pirmo organizāciju, kas iestājās NAACP mūža biedrībā (1939. gadā); Izveidoja nācijas pirmo Kongresa lobiju, kas ietekmēja likumdošanu par jautājumiem, sākot no pienācīgiem dzīves apstākļiem un darba līdz linčošanai (1938); un nodibināja valstī pirmo mobilo veselības klīniku, sniedzot palīdzību 15,000 1935 nēģeru, kurus nomocīja bads un slimības Misisipi deltā (XNUMX).
Par 1940s— uzaicināja citas grieķu vēstuļu organizācijas apvienoties, lai izveidotu Amerikas Cilvēktiesību padomi, lai veicinātu rasu paaugstināšanu un ekonomisko attīstību (1948); Apvienoto Nāciju Organizācijas novērotāja statuss (1946); un apstrīdēja krāsainu cilvēku neesamību attēlu attēlos, ko valdība izmantoja, lai attēlotu amerikāņus (1944).
Jūsu darbs IR Klientu apkalpošana 1950. gadi — veicināja ieguldījumus melnādainajos uzņēmumos, iemaksājot sākotnējos USD 38,000 1958 AKA Investment Fund pirmajā un vienīgajā Volstrītā nēģeru firmā (1958). Veicināta sirpjveida šūnu slimības pētniecība un izglītība ar dotācijām Hovarda slimnīcai un grāmatas "Sirpjveida šūnu stāsts" (XNUMX) publicēšana.
Par 1960s—Sponsorēta inaugurācijas iekšzemes ceļojumu tūre, vienas nedēļas kultūras ekskursija 30 vidusskolēniem (1969); uzsāka "Mantojuma sēriju" par afroamerikāņu sasniegumiem (1965); un kļuva par pirmo sieviešu grupu, kas ieguva stipendiju federālā darba korpusa centra darbībai (1965), sagatavojot jauniešus vecumā no 16 līdz 21 gadiem darbam ļoti konkurētspējīgā ekonomikā.
1970 s— Vai tikai korporācija tika iecelta par operācijas Big Vote (1979) inaugurācijas biedru; pabeigta pusmiljona ķīla Apvienotās nēģeru koledžas fondam (1976); un iegādājās Dr. Martin Luther King bērnības māju MLK Sociālo pārmaiņu centram (1972).
Par 1980s—Adoptēja vairāk nekā 27 Āfrikas ciematus, nopelnot Africare 1986. gada izcilo pakalpojumu balvu; veicināja izpratni par tautas lietām un līdzdalību tajās, reģistrējot vairāk nekā 350 000 jaunu vēlētāju; un nodibināja Alpha Kappa Alpha Educational Advancement Foundation (1981), vairāku miljonu dolāru uzņēmumu, kas katru gadu piešķir vairāk nekā 100,000 XNUMX USD stipendijas, dotācijas un stipendijas.
Jūsu darbs IR Klientu apkalpošana 1990. gadi — Dienvidāfrikā uzceltas 10 skolas (1998. gads); pievienoja vislielāko minoritāšu skaitu Nacionālajam kaulu smadzeņu reģistram (1996); Kļuva par pirmo civilo organizāciju, kas izveidoja memoriālu Otrā pasaules kara neapdziedātajai varonei Dorijai Millerei (1991).
Par 2000s— Ziedojis 1 miljonu ASV dolāru Hovarda universitātei, lai finansētu stipendijas un saglabātu melnādaino kultūru (2008); nostiprināja 16,000 1.5 bērnu lasīšanas prasmes, īstenojot 2002 miljonus dolāru vērtu pēcskolas demonstrācijas projektu zemas veiktspējas, ekonomiski trūcīgās pilsētas pilsētas skolās (XNUMX. gads); un uzlaboja afrikāņu izcelsmes cilvēku dzīves kvalitāti, turpinot palīdzības sniegšanu Āfrikas valstīm.
Par 2010s— Programma ASCEND℠, kas ir vērsta uz sasniegumiem, pašapziņu, komunikāciju, iesaistīšanos, tīklu veidošanu un attīstības prasmēm, tika izstrādāta, lai motivētu, iesaistītu un palīdzētu vidusskolēniem sasniegt savu maksimālo potenciālu, izmantojot akadēmisku bagātināšanu un dzīves prasmju apmācību, lai atbalstītu viņu ceļojumu. koledžā vai profesionālajā darbā; četru gadu laikā saziedoja un izdalīja vienu miljonu mugursomu℠, kas bija piepildītas ar skolas piederumiem; uzsāka AKA 1908 Playground Project℠, lai nodrošinātu bērniem drošas rotaļu zonas, atjaunojot un atjaunojot 1,908 esošos kopienas un skolu rotaļu laukumus, un koordinēja valsts kampaņu Think HBCU℠, lai izceltu HBCU (2018); Ieviesa programmu Emerging Young Leaders — tas ir drosmīgs solis, lai sagatavotu 10,000 6 meiteņu 8.–21. klasē, lai tās kļūtu par jaunām līderēm, kas sagatavotas, lai reaģētu uz 2010. gadsimta izaicinājumiem (XNUMX. gadā).
Par 2000s— Ziedojis 1 miljonu ASV dolāru Hovarda universitātei, lai finansētu stipendijas un saglabātu melnādaino kultūru (2008); nostiprināja 16,000 1.5 bērnu lasīšanas prasmes, īstenojot 2002 miljonus dolāru vērtu pēcskolas demonstrācijas projektu zemas veiktspējas, ekonomiski trūcīgās pilsētas pilsētas skolās (XNUMX. gads); un uzlaboja afrikāņu izcelsmes cilvēku dzīves kvalitāti, turpinot palīdzības sniegšanu Āfrikas valstīm.
Jūsu darbs IR Klientu apkalpošana 2020. gadi — koncentrējas uz krūts vēzi, izmantojot īpašu mobilo mammogrāfijas ierīci, kas nodrošināja bezmaksas mammogrāfijas izmeklējumus personām ar zemiem ienākumiem. Izmantojot HBCU iniciatīvu, vienā dienā tika savākts 1 miljons ASV dolāru 4 gadus pēc kārtas un katrā HBCU tika izveidots AKA-HBCU fonds. Izveidota filma Divdesmit pērles, kas stāsta par Alpha Kappa Alpha. Izveidoja Pearl Soror dalības kategoriju. Izveidoja Executive Leadership Academy, kas palīdzēja viduslīmeņa amatpersonām pāriet uz C Suite vai iekļauties uzņēmumu valdēs.
KAS IZŅEMT NO ŠĪ RAKSTA:
- Alpha Kappa Alpha's mission is to cultivate and encourage high scholastic and ethical standards, to promote unity and friendship among college women, to study and help alleviate problems concerning girls and women in order to improve their social stature, to maintain a progressive interest in college life, and to be of “Service to All Mankind”.
- But at the same time, they were sensitive to the needs and struggles of the less fortunate in underserved communities in their hometowns and in other environs beyond their travels who were in need of goods, services, and opportunities beyond their reach.
- Confined to what she called “a small circumscribed life” in the segregated and male-dominated milieu that characterized the early 1900s, Howard University co-ed Ethel Hegemon dreamed of creating a support network for women with like minds coming together for mutual uplift, and coalescing their talents and strengths for the benefit of others.
