Noslēpums, lai pilnībā atraisītu Karību jūras reģiona tūrisma potenciālu, var būt paslēpts. Tā stāsta Tara Tvedta-Pīrsone, Gallup sertificēta stipro pušu trenere, kura iepazīstinās ar risinājumu Karību jūras reģiona tūrisma organizācijas (CTO) 9. tūrisma cilvēkresursu konferencē Kaimanu salās no 28. gada 30. līdz 2018. novembrim.
“Mūsu iedzimtie talanti un stiprās puses ir mūsu vistiešākais ceļš uz mūsu panākumiem. Tomēr problēma ir tā, ka lielākā daļa cilvēku nevar precīzi noteikt savas stiprās puses un tāpēc nevar tās apzināti izmantot,” sacīja Tvedts-Pīrsone.
Vēstījums būs konferences tēmas neatņemama sastāvdaļa.Noturīga, augstas veiktspējas un ilgtspējīga Karību jūras reģiona tūrisma darbaspēka veidošana globālai konkurētspējai'. Tvedts-Pīrsone prezentēs meistarklasi par "Atklājiet savas stiprās puses, atraisiet savu potenciālu ceturtdien, 29. novembrī.
"Diemžēl, runājot par cilvēku attīstību, lielākā daļa organizāciju lielākajā daļā kultūru darbojas, pamatojoties uz vājumu novēršanu. Mēs identificējam uzlabojumu jomas un veidojam ikgadējus attīstības uzlabošanas plānus saviem darbiniekiem, lai gan mēs viņus pieņēmām darbā viņu stipro pušu dēļ! teica Tvedts-Pīrsons.
Tvedtai-Pīrsonei ir pieredze cilvēkresursu, psiholoģijas un projektu vadības sertifikācijas jomā, kas nodrošina ideālu sajaukumu un līdzsvaru viņas apmācībā. Viņas darbs ir vērsts uz sniegumu, un, iepriekš vienojoties par panākumu mērījumiem, tiek radīta skaidra darbības joma un stratēģija panākumu sasniegšanai.
“Lai palīdzētu indivīdiem un organizācijām visā pasaulē izmantot spēkus, globālais vadības konsultāciju uzņēmums Gallup izveidoja Clifton StrengthsFinder — novērtējumu, kas palīdz cilvēkiem atklāt un aprakstīt savus talantus. Atklājot veidus, kā katrs indivīds visdabiskāk domā, jūtas un uzvedas, novērtējums var palīdzēt cilvēkiem noteikt un attīstīt jomas, kurās viņiem ir vislielākais izaugsmes un veiksmes potenciāls,” sacīja Tvedts-Pīrsone.
Sesijas dalībniekiem būs iespēja atklāt savus individuālos iedzimtos talantus un ieguldījumu, ko tie sniedz savās organizācijās, kā arī saprast, kādu ietekmi uz stiprajām pusēm balstīta attīstības pieeja - "cilvēku risinājums" var atstāt uz viņu biznesu un rezultātu. . Būdams Gallup sertificēts stipro pušu treneris, Tvedts-Pīrsons regulāri palīdz indivīdiem, vadītājiem, komandām un organizācijām saistīt viņu iedzimtos talantus ar konkrētiem mērķiem un uzdevumiem, veicināt izaugsmes un attīstības jomas un veicināt iesaistīšanos.
Gala mērķis ir noturīgas konkurences priekšrocības veidošana. "Tūrisma nozares uzņēmumi, kas koncentrējas uz darbinieku iesaistes mērīšanu un pārvaldību, var izturēt grūtus ekonomiskus laikus un iegūt konkurences priekšrocības, kas ļaus tiem virzīties uz priekšu," viņa teica.
CTO 9. tūrisma cilvēkresursu konference cenšas nodrošināt aizraujošu un izglītojošu forumu cilvēkresursu speciālistiem, lai gūtu jaunas zināšanas un apgūtu nepieciešamās prasmes, lai palīdzētu sasniegt izcilus sniegumus savās organizācijās. Tajā tiek apspriesti arī būtiski jautājumi, kas ietekmē un ir saistīti ar tūrisma cilvēkresursu elementu reģionā; iepazīstina cilvēkresursu praktiķus ar labu tūrisma praksi tūrisma vidē un sniedz iespēju profesionālai tīklošanai.
Konferenci sponsorē Kaimanu salu Tūrisma un Dart departaments, globālā organizācija, kuras galvenā mītne atrodas Kaimanu salās un kuras uzņēmumu portfelī ietilpst nekustamie īpašumi, viesmīlība, mazumtirdzniecība, izklaide, finanses un biotehnoloģijas.
Lai iegūtu sīkāku informāciju par konferenci, tostarp par to, kā reģistrēties, noklikšķiniet šeit. Un par apsveikuma ziņojumu no tūrisma ministra Mozus Kirkconnell, noklikšķiniet šeit.
