Air Canada šodien paziņoja par papildu oficiālo valodu iniciatīvām, kas stiprinās un nostiprinās tās apņemšanos ievērot divvalodību tās korporatīvajā kultūrā.
Diviem izpilddirektora vietniekiem, kurus atbalsta augstākā vadības komanda, ir pilnvaroti pastāvīgi pārskatīt un uzlabot Air Canadaoficiālo valodu praksi. Par šīm jaunajām iniciatīvām pagājušajā nedēļā dalījās visi darbinieki, un tās ir atzinīgi novērtētas.
“Tā kā mēs izmantojam nepārtrauktas uzlabošanas pieeju mūsu biznesa kultūrā, mēs ieviešam papildu iniciatīvas, lai vēl vairāk stiprinātu mūsu apņemšanos Oficiālās valodas mūsu korporatīvajā kultūrā. Mēs pateicamies saviem darbiniekiem par dalīšanos ar savu ieguldījumu, jo viņu atsauksmes bija noderīgas un veicināja šīs jaunās norises,” sacīja Arielle Melula-Vešlere, viceprezidente, cilvēkresursu un sabiedrisko lietu nodaļas vadītāja. “Kā Kanādas uzņēmums, kas ir cieši saistīts ar mūsu valsts identitāti, mēs zinām, ka vienmēr varam darīt vairāk un labāk. Kanādas oficiālās valodas ir vairāk nekā tikai juridisks pienākums, tās atbilst mūsu biznesa mērķiem un ir mūsu klientu apkalpošanas neatņemama sastāvdaļa, kā arī daļa no mūsu atšķirīgā globālā zīmola.
No apņemšanās līdz darbībām
- Izveidot oficiālo valodu nodaļu
Air Canada jaunā oficiālo valodu nodaļa būs atbildīga par Air Canada Lingvistiskās rīcības plāna ieviešanu un ziņošanu par progresu izpildvadībai reizi ceturksnī. Šī īpašā komanda arī ļaus efektīvāk izmantot oficiālās valodas iniciatīvas visā korporācijā.
- Vairāk apmācību, lai nodrošinātu pakalpojumu bilingvālu sniegšanu
Air Canada ieguldīs savu valodu nodarbību palielināšanā un uzlabos kursu piedāvājumu, lai darbinieki varētu nepārtraukti uzlabot savas valodu prasmes. Sākot ar šo vasaru, aviokompānija ieviesīs jaunus apmācību moduļus visiem frontes un vadības darbiniekiem, lai turpinātu veicināt oficiālo valodu vērtības un informētu viņus par visiem pieejamajiem rīkiem.
- Atzinība un apņemšanās
Air Canada savās iekšējās darbinieku izcilības atzīšanas programmās paaugstina divvalodību. Aviokompānija arī ieviesīs īpašus stimulus darbiniekiem, kuri iesaka bilingvālus kandidātus, kuri pēc tam tiek pieņemti darbā.
"Šīs iniciatīvas, ko atbalsta visa izpildu komanda, ir papildus lielajām pūlēm, kas jau ir veiktas mūsu komerciālajā stratēģijā, lai labāk koordinētu mūsu iniciatīvas frankofonijas tirgos," sacīja Lūsija Giljemeta, Air Canada izpildviceprezidente un galvenā komercbirža. . “Air Canada ir apņēmības pilns un apņēmības pilns turpināt atbalstīt un nostiprināt oficiālās valodas savā korporatīvajā kultūrā. Tas ir vairāk nekā pienākums, tas ir solījums mūsu darbiniekiem, klientiem un sabiedrībai — viņiem visiem ir lielas cerības no mums, un mēs rīkojamies saskaņā ar šo solījumu.
